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隨著工作深入,團隊也開始出現一些磨合問題。
李叔習慣憑經驗做事,有時不太理解為什么要按林凡說的死規矩操作;年輕人則有時過于毛躁,不夠細心;王嫂雖然認真,但遇到技術問題不敢提問。。。
林凡耐心地協調著:李叔,您經驗豐富,多帶帶年輕人。但咱們現在規模大了,得有個統一標準,不然以后管理會亂。
他建立了簡單明了的工作流程和檢查標準,讓每個人都知道該做什么、怎么做、做到什么程度。還設置了每日十分鐘分享會,讓大家交流心得和問題。
漸漸地,團隊配合越來越默契。
在人工魚礁投放完成后的第三周,林凡決定進行第一次試采收。他選擇了一個氣運【白銀】的日子,帶著團隊前往示范區。
結果令人驚喜:底播的貝類生長情況良好,成活率達到85%以上;更讓人高興的是,在人工魚礁區自然聚集了不少海螺、螃蟹等高價值海產。
這些算是額外收獲!林凡笑著對團隊說,今天采收的這些,額外獎金大家平分!
團隊成員歡呼起來。實實在在的收益比什么動員都有效,大家對項目的熱情更加高漲。
晚上,林凡在【智能管理日志】中記錄著項目進展,同時規劃下一步:
擴大規模:在成功基礎上,逐步開發剩余40畝海域
品種優化:引入更多高價值品種,如鮑魚、海參等
技術升級:考慮建設岸上育苗車間,掌握種苗源頭
品牌建設:注冊自有品牌,直接對接高端市場
團隊培養:選拔優秀成員進行專業培訓,為未來擴張儲備人才
看著日志生成的發展趨勢預測,林凡信心更足了。按照當前進度,示范區明年就能實現盈利,后續發展前景可觀。
月光如水,灑在平靜的海面上。林凡獨自一人來到碼頭,望著那片已經與眾不同的海域。
他想起了兩年前的自己——那個被眾人輕視、自暴自棄的二流子。如今,他不僅重新贏得了尊重,更帶領村民走向新的發展道路。
爸媽,你們看到了嗎?林凡輕聲自語,我沒有辜負你們的期望,也沒有辜負這片生我養我的大海。
海風輕拂,仿佛在回應他的話語。遠方的海面上,點點漁火閃爍,與夜空中的繁星交相輝映。
林凡知道,這只是個開始。海洋牧場的夢想正在一步步實現,而他的征途,是那片更加廣闊的蔚藍。
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